ブログをご覧の皆さまこんにちは！
阿部に代わって、福岡センターの平安名が担当させて頂きます。
福岡センターでは、4月7日から新入社員研修と受け入れ研修が
がスタート致しました。
フレッシュマンの方を見てると、すごく初々しい気持ちになりますね！
さて、7日の受け入れ研修では、新入社員様を受け入れる側の心構えや、
新入社員様への期待像を明確にしていきます。
そして、8～9日の新入社員研修では、グループをつくり、
社会人としての心構えを学んでいきます。
また、異業種の方とグループを組み、ディスカッションをする中で、
コミュニケーションの取り方や、職場での将来象を描いていきます。
私たち日創研の新入社員研修と受け入れ研修ですが、
名前の通り、新入社員様と受け入れ側の方が参加して
頂きます。
（グループワークの様子です。受け入れ側の方はその様子を見てます。）
双方がともに参加することで、人材育成の意識を共有でき、
また、受け入れ側の方の『こんな人材になってほしい！！』という思いと、
新入社員様の『この会社でこうなりたい！！』という思いを共有することができます。
皆さんは職場の中で、どんな将来像を描いてますか？
私は、一人でも多くのお客様と出会い自分を磨き、
信頼される人間になりたいという思いがあります。
一日でも、将来象に近づくように、日々精進します！！
それでは、次回のブログ担当は、
大阪センターの吉岡さんです！
宜しくお願いします！
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